暗金将是咱们最极致的武将，合理分配经验值能让他们的战斗力最大化。首先得明确一点，暗金将的培养优先级应该高于其他质量武将，由于他们的基础属性和技能效果都更出色。咱们需要根据武将的定位来分配经验，比如输出型武将优先提高攻击属性，辅助型武将则侧重生存和控制能力。主动技能通常比被动技能更决定因素，尤其是那些能造成群体伤害或控制的技能，应该优先投入经验资源。

资源分配时要讲究平衡，不能把全部经验都堆给壹个武将。虽然集中培养能快速形成战力，但团队整体实力更重要。提议把主力暗金将的经验等级控制在比其他武将高10级左右，这样既能保证核心输出，又能让团队有协同作战的能力。游戏里有很多获取经验的途径，比如日常任务、副本挑战和活动主题奖励，咱们要合理规划这些资源，确保主力暗金将的经验稳定增长。

暗金将的突破和觉醒会消耗大量经验，因此咱们得提前规划好资源。突破能解开更高的等级上限，而觉醒可以强化技能效果，这两者都需要优先完成。提议先把主力暗金将突破到当前版本的顶尖等级，接着再逐步觉醒决定因素技能。如果资源紧张，可以先觉醒那些能改变战局的技能，比如群体控制或高爆发伤害技能。

最后别忘了装备和宝物的组合，它们能进一步提高暗金将的战斗力。高等级装备需要消耗经验来强化，因此咱们要优先强化输出型武将的武器和辅助型武将的防具。宝物则能提供额外的属性加成，选择适合武将定位的宝物并强化到顶尖等级，能让战力更上一层楼。游戏版本更新时也许会调整武将强度，咱们要及时调整经验分配策略，确保主力阵型始终保持在第一梯队。

保持主力武将的领先优势，同时兼顾团队整体实力，这样才能在游戏中走得更远。